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本文导读目录：
本文是对于镇江英语中考最新资讯汇总的详细阐述。首先介绍了最新的中考时间以及考试形式的改变，其次对于一些招生政策的调整进行了解析。接着对于英语试卷中的新思路进行了解释，并提出了备考策略和技巧。最后对于英语课堂教学中的一些思维方面的问题进行了探讨。 针对于疫情影响，镇江市中考时间相应地做了调整，具体时间为：2021年6月20日至6月21日。同时，对于考试形式也有了一些改变，如增加了听力测试，以及调整了题目类型和数量等。 这样的调整使得考生需要更加注重考试策略和技巧方面的准备，也需要在平时的学习中更加注重听说读写的全面发展。 同时，对于英语试卷中的词汇部分，考生也需要在平时的学习中更加注重常用词汇和短语的积累，做到“知识点扎实，运用自如”。 在今年的中考中，镇江市招生政策也有所调整，比如取消了学区划分，取消了对于标准化考试成绩的加分等。这样的调整意味着考生需要更加注重自身的能力提升，抓住每一个机会来提升自己。同时还需要关注各个高中的招生政策，做到心中有数，有的放矢。 另外，对于外语类选手和国际类选手等，还有相应的政策优惠，考生需要提前做好准备并充分利用这些政策。 从近年来的镇江市中考英语试卷来看，试卷的出题思路有了一些改变。对于阅读理解部分，出现了更多的类比题和文后复述题。而对于写作部分，除了常规的话题作文，还有英语书信、英语日记等其他类型的写作。 为了更好地应对这些变化，考生需要在平时的学习中加强对于语法、句型、短语等基础知识的掌握，加强平时对于英语写作的练习和培养写作思维。 同时，关注理解逻辑和语境也是备考中极其重要的一点。阅读理解时，抓准文章主旨，理解切入点，将选项与语句进行对比，逐步排除答案；写作时，理性思考话题并注重举例论证。 对于英语教育而言，培养学生的语言思维和创造思维是非常重要的，这也需要课堂教学的配合。在教学中，除了教授语法知识、短语和句型等基础内容，更需要注重激发学生的语言兴趣，为学生提供多元化的学习资源。 如何更好地发展学生的语言思维和创造思维？教师可以通过提供真实的语境环境，与学生进行互动式的交流，引导学生进行语言输出、语言输入和语言交流，鼓励学生主动思考和探索，培养学生的自主学习和合作探究的能力。 同时，教师还应该注重知识的梳理和融合，将不同语言知识联系起来，鼓励学生将语言知识应用到具体的实际语境中去，形成知识体系。 通过对于镇江英语中考最新资讯的阐述，我们可以发现，针对今年的英语考试，考生需要更加注重对于基础知识的掌握和能力的提高，做到“知识扎实，应用自如”，同时还需要注重政策方面的了解和利用，做到“心中有数，有的放矢”。 在英语课堂教学方面，注重培养学生的语言思维和创新思维，为学生提供多样化的学习资源，激励学生主动思考和探索，发挥学生的自主学习和合作探究的能力，这些都是非常重要的。 2022 镇江市学前教育回顾 记录不平凡的这一年 回首2022， 是奋斗的一年，也是精彩的一年。 这一年， 我们坚持不懈推进改革创新、坚定不移保障安全有序、齐心协力守护儿童幸福; 这一年， 镇江学前教育优质资源持续扩充、师资队伍不断优化、保教质量继续提升、普及普惠程度再攀新高。 让我们共同回顾学前教育的2022。 一、科学统筹 全盘谋发展 1.镇江市“十四五”学前教育发展提升 行动计划实施方案 2.镇江市学前教育发展专项经费使用管理办法 3.2022年学前教育和特殊教育工作要点 二、评建结合 扩大优质资源 2022年，镇江市新增普惠性学位1800余个，普惠性幼儿园覆盖率达91.74%。新建改扩建园7所，新开园6所。 新增省优质幼儿园7所，市优质幼儿园7所，8所幼儿园通过省优质幼儿园复审，2所通过市优质园幼儿园复审，优质幼儿园覆盖率达91.62%。 省优质幼儿园名单 省优复审通过名单 市优质幼儿园创建及市优质幼儿园复审通过名单 优质园创建现场 三、项目引领 提升保教质量 1、我市推进省基础教育前瞻性教学改革实验项目“区域推进课程游戏化背景下提升保教质量的策略研究”，召开专题研讨会10余次，推进会4次。 2.成功申报省课程游戏化项目3个、省前瞻性项目1个、培育市级课程游戏化项目10个。 3.全面推进幼儿园与小学科学衔接，开展“五个一”活动。 幼小衔接活动现场 2022宣传月活动文件 · 丹阳市幼小衔接联合大教研活动 4.有序推进第五批《指南》实验园项目。 5.镇江市学前教育改革成果被省教育厅在全省宣传推介。 四、培训培养 提升教师素质 以集中和送培相结合的方式开展讲座、研讨21场。持续开展镇江市学前教育内涵提升项目领衔人培养。 以教研活动为引领，提升教师专业水平。 新增正高级教师1人，高级教师19人。 正高级教师 王建英 高级教师名单 五、优化管理 规范安全发展 1. 省教育厅专家组赴我市进行区域推进课程游戏化建设调研视导。 2.开展市级幼儿园调研，全面了解园所发展情况。 3.勠力同心，抗击疫情，守护师生健康。 /// 给隔离区宝宝的一封信 朋友卡 4.幼儿园安全检查 望过去，展未来。 2023， 我们满怀希冀，携手同心， 不负韶华，脚踏实地， 共同谱写镇江学前教育新篇章。 来源 | 镇江学前教育 ---END--- 欢迎关注 点击二维码 根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部第6号令）、《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）文件精神，结合事业单位岗位空缺情况和工作需要，镇江市京口区人力资源和社会保障局（下简称区人社局）、镇江市京口区教育局（下简称区教育局）研究决定，我区部分中学、小学，共计面向社会公开招聘32名教师。一、报考条件、对象（一）具有中华人民共和国国籍；（二）年龄为18周岁以上，35周岁以下（1986年12月1日至2004年11月30日期间出生）；（三）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；（四）具备良好的品行；（五）具备岗位所需的专业或技能条件；（六）适应岗位要求的身体条件；（七）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时，按国家和江苏省的有关规定执行；（八）招聘岗位、人数和所要求的年龄、专业、学历及其他条件见《镇江市京口区2022年第二批集中公开招聘教师岗位表》（附件一）。专业条件要求参照《镇江市京口区2022年第二批集中公开招聘教师专业参考目录》（附件二，下简称《专业参考目录》）。（九）资格条件中的“2022年毕业生”，指在2022年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2022年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2022年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。2020年和2021年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2022年毕业生岗位。参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位。以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位。现役军人、国民教育序列普通高校在读非应届毕业生、以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编（在册）人员；2022年11月30日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员，请不要报名应聘。 二、应聘报名 （一）报名时间、方式本次公开招聘采用网络报名方式，报名、照片上传与审核、资格初审、缴费确认均通过网络进行。报名网址：镇江市人事考试考工服务平台（http://hrss.zhenjiang.gov.cn/hrss/kskg/ztzl_ks.shtml，下简称市人事考试考工服务平台）。1.报名时间：2022年11月21日9:00-11月23日16 :00；2.资格初审时间：2022年11月21日9:00-11月24日16:00；3.陈述申辩时间：2022年11月21日-11月25日每天9:00-16:00；4.对初审异议的处理时间：2022年11月21日-11月26 日每天9:00-16:00；5.缴费确认时间：2022年11月21日9:00-11月27日16:00。（二）网上确认1.应聘人员网上如实提交报名信息和照片后，24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审和照片审核。11月23日下午提交报名信息和照片的，应及时到报名网站查询是否通过审核。如对初审意见有异议，请及时向负责资格审核的招聘单位或招聘单位主管部门陈述申辩，联系方式详见招聘《岗位表》中相应岗位的报名咨询电话。 招聘来自"金陵教招"公众号。2.通过初审后的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡，在网上缴纳报名费100元。享受最低生活保障的应聘人员，先缴费确认并于参加笔试后3日内，凭相关证件到市人事考试考工中心（镇江市桃花坞路255-19号）办理减免考务费手续，退还报名费。3.通过初审并完成缴费确认的人员，即视为报名成功；缴费是否成功以报名系统中的最终缴费状态为准。招聘来自"金陵教招"公众号。4.未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的视为报名无效。（三）岗位核减、取消和补报名报名截止后，各岗位报名人数未达到开考比例的，将在镇江市人事考试考工服务平台（http://hrss.zhenjiang.gov.cn/hrss/kskg/ztzl_ks.shtml）发布公告核减、取消该招聘岗位。被取消岗位的应聘人员，可于11月28日9:00-12:00登录市人事考试考工服务平台改报本公告其他符合条件的岗位。 （四）准考证的打印和使用通过资格初审和缴费确认的应聘人员，须到市人事考试考工服务平台下载、打印准考证,笔试准考证打印时间另行通知；面试通知单打印在考试前两天，具体时间另行通知。 招聘来自"金陵教招"公众号。参加笔试、面试的应聘人员分别凭准考证、面试通知单和本人身份证，按规定时间和地点参加测试。（五）报名注意事项1.应聘人员须按岗位要求和网上提示，如实填写报名信息，并上传本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照（jpg格式，大小为20Kb以下）。区教育局根据《岗位表》中所要求的资格条件对应聘人员的报名信息进行审核。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。如对资格初审结论有异议的，请在2022年11月24日16：00前向资格审核单位陈述申辩。2.每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不得更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期限内，可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。3.应聘人员在网上报名、照片审核、缴费和打印准考证中如有问题，请与市人事考试考工中心联系，联系电话：0511-84425552。三、资格审查 （一）资格初审 招聘来自"金陵教招"公众号。区教育局在网上对应聘人员填写的信息进行资格初审，并在应聘人员报名24小时内提出审核意见。资格初审要求：1.对符合报考条件的，不得拒绝报名；2.对未通过资格初审的，应说明理由；3.对应聘人员填报信息有疑义的，应注明缺失或应补充的内容。（二）资格复审笔试结束后、面试开始前组织资格复审，具体时间、地点由区教育局负责通知。资格复审内容为笔试后入围下一轮测试的人员报名所需资格条件的证书或证明等材料原件及复印件，主要包括：本人身份、学历（学位）证书；（2022年国内应届毕业生需提供推荐表、2022年国（境）外应届毕业生提供入学通知和所学课程目录）。取得国外学历的人员，除报名资格条件中要求的材料外，还须提供教育部留学回国人员学历认证和所修课程目录等相关材料。2020年2021年普通高校毕业生，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证等仍未落实工作单位的人员，应聘面向2022年毕业生岗位，还须签订未落实工作单位的承诺书(附件三）。通过资格复审人员名单在镇江市人事考试考工服务平台公布。资格复审不通过或在规定时间内不参加复审的应聘人员，取消入围面试资格，并在报考同岗位成绩合格的应聘人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补人选。在3：1范围内的应聘人员，以及其他排名较前的人员，请在成绩公布后保持联系方式畅通，以便招聘单位或主管部门通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃。招聘来自"金陵教招"公众号。 四、考试考试采取笔试和面试（部分岗位需专业技能测试）两种方式进行。（一）笔试笔试内容为教育类公共知识（教育学、心理学、教育政策法规、教师职业道德等，约占20%）和本学科专业知识（约占80%）。笔试成绩采取百分制，按成绩由高分到低分的顺序和各岗位招录计划数3倍的比例确定进入面试人选（末位同分则一并进入）。笔试成绩以50分为最低合格线，低于50分不得进入下一轮测试。按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少7天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。具体要求详见《镇江市京口区2022年第二批集中公开招聘教师笔试考生新冠肺炎疫情防控告知书》(附件四）。未按疫情防控要求导致无法参加考试，由考生本人承担责任。笔试时间:2022年12月25日；考试具体时间和地点见准考证。笔试结束后10个工作日内，笔试成绩将在镇江市人事考试考工服务平台公布，应聘人员可凭准考证或身份证号查询。 （二）面试面试分岗位进行。教师岗位面试采用模拟上课和答辩（其中，体育、音乐、美术等学科还需进行专业技能测试）等方式进行，主要测试教师岗位所需的综合能力和专业水平。面试成绩当场通知应聘人员。面试采取百分制（需要加试专业技能的岗位，专业技能测试成绩占面试总成绩的30%）。面试成绩以60分为合格线，低于60分不得进入体检、考察。面试具体时间另行通知。参加面试人员按规定需缴纳面试费100元。笔试和面试工作均由京口区人社局统一组织实施。 （三）总成绩计算笔试、面试均采取百分制，总成绩按照笔试成绩和面试成绩各占40%、60%比例合成。面试结束后7个工作日内在镇江市人事考试考工服务平台和京口区政府网站公示公告栏公布考试总成绩，总成绩以60分为最低合格线，达不到合格线者不予录取。考试不指定辅导用书。考试时间地点如遇特殊情况需要调整，将在镇江市人事考试考工服务平台和京口区政府网站公示公告栏另行发布公告。五、体检和考察在考试合格分数线内的人员，按照各岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定进入体检、考察的人选。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围；如面试成绩也相同，则加试确定名次。体检、考察工作参照普通公务员录用体检和考察标准组织进行，体检、考察统一由区教育局组织实施，报区人社局备案。因体检、考察不合格以及弃权等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位提出是否递补的意见，并由区教育局报区人社局审核。如递补，在该岗位的成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，聘用审批或备案后不再递补。 六、聘用手续体检、考察合格的人员，经审核后在镇江市人事考试考工服务平台公示7个工作日。公示期满无异议的，由相关学校按有关规定程序办理招聘人员聘用手续。被聘用应聘人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由应聘人员本人自行负责处理。有以下情况之一者，取消聘用资格：聘用名单公示结束后未按规定时间到单位报到并办理聘用手续的；2022年应届毕业生在2022年12月31日前未取得招聘岗位所要求的学历、学位证书（2022年国（境）外应届毕业生须在2022年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证）、教师资格证书的。试用期按聘用制有关规定执行，试用期考核不合格者，解除聘用合同。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。七、其他事业单位公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。报名咨询：联系电话详见《岗位表》；政策咨询电话：0511-89980831、0511-89980530（京口区教育局）；考务咨询电话：0511-84425552（市人事考试考工中心）；监督电话：0511-89980833（京口区教育局），0511-80859057（京口区人社局）。本招聘公告由京口区教育局组织人事科负责解释。附件一：镇江市京口区2022年第二批集中公开招聘教师岗位表 附件二：镇江市京口区2022年第二批集中公开招聘教师专业参考目录 附件三：未落实工作单位承诺书 附件四：镇江市京口区2022年第二批集中公开招聘教师笔试考生新冠肺炎疫情防控告知书 镇江市京口区人力资源和社会保障局 镇江市京口区教育局 2022年11 月8日 转载自：金陵教招微信编辑：张智涵微信初审：吴林烜、张舒瑾微信终审：徐慧娟镇江英语中考，镇江英语中考最新资讯汇总的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于考生需要更加注重对于基础知识的掌握和能力的提高、镇江英语中考，镇江英语中考最新资讯汇总的信息别忘了在本站进行查找喔。
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